quarta-feira, 24 de junho de 2020

Secretário pede desculpas a Coordenadora por informação errada sobre folha suplementar



O número de profissionais contemplados na folha suplementar de pagamento que sai nesta quarta-feira (24) será menor que o anunciado pelo Secretário de Educação Estadual. Ontem (terça, 23 de junho) o gestor da SEEC informou que 594 pessoas da Rede Estadual receberiam o pagamento de direitos acumulados. No entanto, serão apenas 184, entre elas 10 novos professores efetivos, 47 professores temporários e 127 profissionais de funções gratificadas.

A informação foi corrigida pelo próprio Secretário em mensagem para a Coordenadora Geral do SINTE/RN, professora Fátima Cardoso. No texto, o gestor pediu desculpas e afirmou ter cometido um equívoco: “Perdão pelo equívoco… foram 594 lançamentos de cerca de 200 profissionais que tiveram mais de um lançamento. Muitos processos estão sendo trabalhados na SEEC, visando zerar as pendências para pagamento até o próximo dez de julho”, explicou o Secretário em mensagem pelo whatsapp.

A sindicalista se diz desapontada, mas afirma que manterá a pressão sobre o Governo: “O meu papel enquanto Coordenadora Geral do SINTE, juntamente com os demais membros da diretoria, é pressionar e buscar respostas. Como vocês estou desapontada. Vamos ficar pressionando pelos pagamentos e o fim dessa cultura de manter em atraso direitos que se resumem nesta burocracia viciada. Isso precisa mudar”.

terça-feira, 23 de junho de 2020

SINTE pede suspensão dos consignados (empréstimos) dos servidores municipais de São José de Mipibu




Ofício 008/2020


                                                 São José de Mipibu/RN, 19 de junho de 2020.




À Vossa Excelência, Prefeito Municipal de São José de Mipibu,
Arlindo Duarte Dantas


Excelentíssimo Senhor Prefeito, o Sindicato dos Trabalhadores em Educação Pública do Estado do Rio Grande do Norte – SINTE/RN, Núcleo de São José de Mipibu vem, através deste Ofício solicitar de Vossa Excelência providência no sentido de encaminhar ao legislativo municipal projeto de lei para suspender o desconto dos empréstimos consignados dos servidores públicos municipais.

O pleito se faz necessário tendo em vista a situação econômica que estamos vivendo em decorrência da pandemia. Os servidores públicos, em sua grande maioria, são os únicos provedores da família com estabilidade o que ocasiona em momentos de pico de desemprego, como o que estamos vivendo, uma sobrecarga financeira, pela necessidade desses servidores em prover o sustento de toda a família.

Sendo assim, a suspensão do pagamento dos empréstimos consignados é de grande auxílio e extremamente necessária neste momento, tal medida beneficiaria não apenas os trabalhadores da educação, mas todos os servidores municipais, inclusive aqueles que estão na linha de frente no combate a pandemia. Sugerimos, assim, que a referida suspensão possa ser pelo período mínimo de180 (cento e oitenta) dias, sem acréscimo de juros ao final do contrato.

O SINTE/RN, Núcleo de São José de Mipibu, conta com a sensibilidade da gestão municipal para atender ao pleito requerido e reafirma o seu compromisso em defesa de uma educação pública e de qualidade.



Atenciosamente,


Laelio Jorge da Costa Ferreira de Melo
Coordenador do SINTE/RN em São José de Mipibu




Vitória: De alta, em sua residência, Ivania utiliza as redes sociais para agradecer o carinho recebido nos últimos dias

No início da noite dessa segunda-feira (22), Ivania Shirley - já de alta, em sua residência,  postou uma nota nas redes sociais onde agradece as numerosas manifestações de carinho recebidas no último final de semana. Ainda com muita dificuldade para respirar e falar, ela permanece em repouso utilizando-se de medicamentos para aliviar os sintomas. 

Força Ivânia, estamos contigo!

Laelio Jorge da Costa Ferreira de Melo 
SINTE/RN - Núcleo São José de Mipibu





segunda-feira, 22 de junho de 2020

IR: Ultimas declarações serão realizadas nos dias 26 e 30/06

Comunicamos aos trabalhadores em Educação filiados ao SINTE/RN em São José de Mipibu que nos dias 26  e 30/06, de 8h às 13h, realizaremos as últimas declarações de imposto de renda do ano. 


( O atendimento será realizado por hora marcada !)

Solicitamos aos que ainda desejam realizar suas declarações de IR 2020 pelo SINTE que entrem em contato com Rozangela através do número 9 9147 8224. 

Em tempo de pandemia, torna-se necessário efetuar com antecedência o agendamento dos atendimentos. 

A medida está sendo tomada para que não ocorram aglomerações nas dependências do sindicato. 

Lembramos que no dia e horário agendado,  o atendimento só será realizado aos filiados que estiverem usando máscara. 

Ainda, como medida de proteção, pedimos aos nossos associados que procurem não levar consigo familiares e amigos.


Atenciosamente, 

Laelio Jorge da Costa Ferreira de Melo
Coordenador do SINTE/RN em São José de Mipibu

Força, Ivania !


Ivania Shirley, professora das redes municipais de ensino de São José de Mipibu e Parnamirim e ex-coordenadora deste Núcleo Sindical está internada no Hospital Promater com suspeita de covid-19.

Pedimos a todos que rezem/orem para que ela se reestabeleça o mais rápido possível.

Força, Ivania !

Renúncia do pior ministro da educação da história do Brasil exige a apuração de todos os seus desmandos


Renúncia do pior ministro da educação da história do Brasil exige a apuração de todos os seus desmandos enquanto exercia o cargo e a apreensão de seu passaporte se faz urgente

O dia de ontem marcou a renúncia de Abrahan Weintraub, economista que ocupou o cargo de ministro da educação do Brasil por pouco mais de um ano, mas que representou tempo suficiente para envergonhar a todos/as os/as brasileiros/as. Umas das figuras mais execráveis a ocupar o cargo de ministro da educação no país, Weintraub foi um ministro que plantou ódio e perseguição enquanto exerceu seu cargo, atributos diametralmente opostos a tudo o que se espera de um gestor responsável por área tão sensível e importante para qualquer país, mas especialmente no Brasil, fundamental para nosso futuro.

Absolutamente deseducado com quaisquer boas regras de convivência política, Weintraub insultava os/as educadores/as, perseguia professores/as, ofendia universidades, não cansava de agredir os/as estudantes brasileiros/as e chegou ao cúmulo de ofender o patrono da educação brasileira, Paulo Freire. Dono de uma mentalidade persecutória e conspiratória, ele só poderia ter sido ministro da educação de um governo como o de Jair Bolsonaro. E mesmo entre todos os seus auxiliares, ele conseguiu ser, facilmente, um dos piores avaliados.

Em todo o seu período no Ministério da Educação, nada apresentou ou fez de positivo para a educação brasileira. Ao contrário, sua gestão – ou falta dela – foi marcada por polêmicas das mais toscas, por ele mesmo promovidas. Patrocinou uma política de verdadeira caça às bruxas quando quis impor uma abjeta censura ideológica nas provas do ENEM e promoveu despudoradamente o corte de milhares de bolsas estudantis da CAPES. Foi um fomentador da política de mercantilização e privatização da educação, em que o projeto Future-se, para o ensino superior brasileiro, foi o maior exemplo. Definitivamente, foi um ministro a serviço dos interesses privatistas da educação brasileira. Um capataz do mercado educacional!

A sua renúncia ocorre logo depois de, de forma vexatória, ofender os ministros do Supremo Tribunal Federal (STF) e as populações quilombolas e indígenas de nosso país em reunião ministerial. Mas nada conseguiu ser mais vergonhoso do que seu próprio ato de renúncia, quando à frente do presidente Bolsonaro, visivelmente incomodado diante de sua fala, pediu de forma sabuja um abraço ao presidente que, de forma constrangida, o ofereceu de má vontade. Uma cena patética divulgada publicamente!

Agora, diante de sua fala recorrente de se refugiar nos Estados Unidos, o Senado Federal lhe impõe mais uma derrota daquelas de provocar em todos/as vergonha alheia: os senadores da República solicitaram a apreensão de seu passaporte, diante de sua anunciada e iminente saída do país.

Os/as educadores/as brasileiros/as apoiam a proibição de saída do país do ex-ministro e a apreensão de seu passaporte! É aqui no Brasil que ele deve responder por todos os atos condenáveis que ele praticou enquanto gestor da educação. Conclamamos aos países que devem ratificar a sua ida para o Banco Mundial, cargo prometido por Bolsonaro em sua saída do ministério, a não fazê-lo! O mundo não precisa mais de uma figura tão deplorável como foi Abrahan Weintraub enquanto ministro!


Brasília, 19 de junho de 2020
Direção Executiva da CNTE

Suspensão da cobrança dos consignados; saiba como é possível solicitar


A direção do SINTE/RN se reuniu virtualmente nesta quinta-feira (18) com a Secretaria de Administração para tratar, entre outras coisas, da Lei Estadual que dá direito ao servidor público pedir a suspensão da cobrança do seu empréstimo consignado por um determinado período.

Na ocasião, o Sindicato buscou extrair todas as informações necessárias sobre a questão para explicar aos trabalhadores em educação como é possível solicitar a suspensão, que inclusive foi solicitada pelo SINTE ao IPERN em abril. Abaixo trazemos um resumo de como você deve proceder.

COMO ACESSAR À SUSPENSÃO DE PAGAMENTO AOS CONSIGNADOS?

A Lei N° 10.733 trata da suspensão da cobrança de consignados por até 180 dias e foi aprovada na Assembleia Legislativa. O Governo do Estado está regulamentando as medidas para que todos tenham acesso.

COMO O GOVERNO PRETENDE OPERACIONALIZAR ESSA SUSPENSÃO PARA OS TRABALHADORES EM EDUCAÇÃO?

O trabalhador em educação deve acessar o site consig.rn.gov.br munido de seu CPF e sua senha RNCONSIG presente no contracheque bancário mais recente. Em seguida procurar o campo “Suspensão de Contratos” e selecionar o tempo que deseja manter suspensa a cobrança do consignado, que poderá ser de até, no máximo, 180 dias (6 meses). A partir da validação da suspensão no site o Estado deverá informar ao banco a solicitação feita pelo trabalhador.

O TRABALHADOR EM EDUCAÇÃO JÁ PODE SUSPENDER OS CONSIGNADOS AGORA EM JUNHO?

Não. A folha do mês de junho já fechou. A suspensão só será permitida de julho em diante. Porém, os ajustes no site ainda estão sendo feitos e o benefício só estará disponível aos servidores na semana que vem. A Secretaria de Administração está realizando testes na plataforma virtual e a operacionalização deverá estar disponível no dia 23 de junho.

QUAL O PERÍODO MÁXIMO DE SUSPENSÃO?

Até 180 dias (6 meses). Porém, o trabalhador pode optar por suspender por um período menor.

QUEM TEM MAIS DE UM EMPRÉSTIMO CONSIGNADO PODERÁ ESCOLHER QUAL SUSPENDER?

Sim. O trabalhador em educação poderá suspender apenas um ou todos os empréstimos que fez.

VAI TER COBRANÇA DE ENCARGOS FINANCEIROS?

A cobrança ou não de encargos fica a cargo dos bancos. A lei n°. 10.733 estabelece em seu artigo 3° que “O servidor interessado na suspensão, deverá formaliza-la ao órgão da administração estadual responsável pelas folhas de pagamento e pela gestão dos contratos de consignação, indicando o nome, RG, CPF, matrícula, lotação, prazo de suspensão e que é de sua responsabilidade exclusiva eventuais encargos financeiros incidentes sobre a operação decorrente da suspensão”

Portanto, o trabalhador poderá sim pagar encargos, conforme as decisões dos bancos.

quarta-feira, 17 de junho de 2020

Campanha da CNTE pressiona deputados(as) para votar o novo Fundeb no dia 23 de junho



A campanha virtual em defesa do novo Fundeb, permanente e com mais recursos da União, ganha uma nova etapa: a partir desta quarta-feira (17) a Confederação Nacional dos Trabalhadores em Educação (CNTE) vai pressionar deputados para votar o Fundeb (PEC 15/2015) no dia 23 de junho de 2020. O Fundo de Manutenção e Desenvolvimento da Educação Básica e de Valorização dos Profissionais da Educação (Fundeb) tem vigência assegurada até 31 de dezembro deste ano e, após essa data, o regime de cooperação ficará extinto, podendo comprometer gravemente o financiamento da educação em todo país.

Se o Fundeb não for votado no primeiro semestre deste ano, o Brasil corre o risco de não renovar esse fundo a tempo de garantir o financiamento da educação básica pública em 2021. Estudo do DIEESE aponta que sem o Fundeb, 94% dos alunos da educação básica serão prejudicados. Isso significa que mais de 20 milhões de alunos serão prejudicados, caso o governo não renove o fundo. Além disso, renovar o Fundeb de forma permanente e com mais recursos da União é uma forma de valorizar os/as trabalhadores/as em educação, incluir aqueles que ainda estão fora da escola, diminuir as desigualdades regionais e melhorar a qualidade da educação. 


Saiba mais sobre a mobilização

A CNTE promove a campanha em defesa do novo Fundeb desde outubro de 2019 por meio de debates com a categoria, explicando a importância da renovação deste fundo, de diálogo com parlamentares, tuitaços e mobilizações nas redes sociais, dentre outras estratégias. Veja a seguir alguns materiais informativos já publicados ao longo da campanha:




SINTE participa de debate sobre “A importância do novo FUNDEB para a educação do RN”

Nesta quinta-feira, 18 de junho, a partir das 14h, o SINTE/RN participará de um debate ao vivo sobre “A importância da aprovação do novo FUNDEB para a educação do RN”. O debate é promovido pela Comissão de Educação, Ciência e Tecnologia, Desenvolvimento Econômico e Social da Assembleia Legislativa. O convite ao Sindicato partiu do Deputado estadual e professor, Francisco do PT. Além do SINTE, outras entidades também integram o debate, que será transmitido pelas redes sociais da TV Assembleia.


FUNDEB – Implementado em 2007, o FUNDEB garante recursos para a manutenção da educação pública, inclusive para o pagamento do Piso Salarial, e sua validade vai até 31 de dezembro de 2020. Sem ele, a educação poderá entrar em colapso.

De acordo com a CNTE, “o fim do FUNDEB ou a sua renovação em patamares inferiores ao necessário, sobretudo sem maior aporte financeiro da esfera federal, causará situações de verdadeira insolvência em muitas municipalidades”.

VOTA FUNDEB – O SINTE tem promovido uma mobilização virtual em suas redes sociais digitais pela aprovação do Projeto de Emenda Constitucional (PEC) 15/2015. Nesse sentido, o Sindicato tem solicitado que os trabalhadores e trabalhadoras em Educação gravem vídeos cobrando agilidade de deputados para a votação da PEC que garante a aprovação do FUNDEB permanente.

sexta-feira, 12 de junho de 2020

Governo do RN paga nesse sábado (13), aposentados e pensionistas da Educação


O Governo do Estado inicia o pagamento salarial dos servidores do mês de junho neste sábado (13), apesar das sucessivas quedas de arrecadação, seja por diminuição dos repasses federais, seja decorrente dos efeitos da pandemia na economia. Um adiantamento de salário com depósito de mais de R$ 240 milhões. 

O salário integral amanhece na conta aos servidores ativos, inativos e pensionistas que recebem até R$ 4 mil (valor bruto) e ainda 30% para quem recebe acima desse valor. A categoria da Segurança Pública também recebe o valor integral, independentemente da faixa salarial. Os 70% restantes para quem recebe acima de R$ 4 mil, além do salário integral dos servidores lotados em órgãos com recursos próprios, serão depositados dia 30, ainda dentro do mês trabalhado. 


Dessa forma, o Governo quita mais uma folha e mantém o calendário de pagamento acordado no início do ano. “Mesmo diante da grave crise financeira, os investimentos em saúde para enfrentamento da pandemia e o salário dos servidores continuam sendo as duas principais prioridades do Governo nesse momento”, destacou o secretário estadual de Planejamento e das Finanças, Aldemir Freire.


Decreto municipal endurece medidas de enfrentamento ao coronavírus em São José de Mipibu


A Secretária Municipal de Educação, Profa. Lúcia Martins Moura,  entrou em contato com esta direção sindical no final da tarde de hoje (12) para comunicar que a partir da próxima segunda-feira, 15 de junho, todos os Cmeis e escolas da rede municipal de ensino estarão totalmente fechados, ou seja, sem a presença das equipes gestoras e de apoio, em decorrência do avanço da pandemia do coronavírus no município de São José de Mipibu. A validade do decreto se encerra em 22 de junho, entretanto, não se descarta a possibilidade da prorrogação do mesmo. 

Segundo a secretária, tudo dependerá da forma como a pandemia se comportará durante o período de vigência. O Decreto Executivo Nº 022/2020 prevê o fechamento de numerosas atividades laborais, exceptuando-se dessa listagem, aquelas caracterizados como serviços essenciais. 

O decreto foi embasado por deliberação tomada na última reunião do Comitê Municipal de Enfrentamento ao Coronavírus que engloba membros da Secretaria Municipal de Saúde, e representantes de numerosas secretarias e orgãos municipais, incluindo nessa relação a secretária de Educação e o chefe de gabinete do prefeito.

Durante a  vigência do decreto, a  Secretaria de Educação atenderá - mediante escala de funcionários -   apenas demandas emergenciais no horário compreendido entre às 8h da manhã e o meio- dia.

Dia Mundial Contra o Trabalho Infantil: com a Covid-19 o risco aumenta



Neste dia 12 de junho, Dia Mundial e Nacional Contra o Trabalho Infantil, a Organização das Nações Unidas (ONU) lançou o tema: “Covid-19: Proteja as crianças do trabalho infantil, mais do que nunca”. A Organização Internacional do Trabalho (OIT) e o Fundo das Nações Unidas para a Infância (Unicef) avaliam que milhões de crianças correm o risco de serem obrigadas ao trabalho infantil devido à crise da Covid-19 e que a pandemia pode levar ao primeiro aumento deste indicador após 20 anos de progresso.

No Brasil, a Rede Nacional de Combate ao Trabalho Infantil realiza uma programação extensa nas redes sociais e internet durante todo o mês de junho trabalhando este tema. A Confederação Nacional dos Trabalhadores em Educação (CNTE) faz parte do Fórum Nacional de Prevenção e Erradicação do Trabalho Infantil (FNPETI) e se soma a essa luta. Com a vulnerabilidade socioeconômica causada pela pandemia, crianças e adolescentes ficam ainda mais expostos não só ao trabalho infantil, como a outras violações de direitos.


A assessora do FNPETI, Tânia Dornellas, cientista política e especialista em políticas públicas (UNB), publicou um artigo destacando a situação das crianças fora da escola devido ao isolamento social devido à Covid-19. Ela relata que a Pesquisa Nacional por Amostra de Domicílios (Pnad/2017) mostrou que ainda há no Brasil 1,9 milhão de crianças e adolescentes fora da escola. A exclusão escolar afeta principalmente meninos e meninas das camadas mais vulneráveis da população, já privados de outros direitos constitucionais. Apresentados como potenciais “hospedeiros” e propagadores do coronavírus, de um dia para o outro, meninos e meninas do mundo todo foram tirados de seu ambiente privilegiado de interação social e aprendizado, as escolas. Na avaliação de Tânia Dornellas, "há que se ter em conta que uma das causas da exclusão escolar é o trabalho infantil e que em um cenário de escolas fechadas por tempo prolongado a possibilidade de que muitas crianças e adolescentes não voltem para as salas de aula é grande" - clique aqui para ler o artigo na íntegra.

Outra ação desenvolvida na campanha nacional contra o trabalho infantil realizada pelo Ministério Público do Trabalho (MPT), em parceria com a Justiça do Trabalho, a Organização Internacional do Trabalho (OIT) e o FNPETI, foi o lançamento do clipe "Sementes", com os músicos Emicida e Drik Barbosa. Assista no link abaixo:

Em Audiência virtual, SINTE/RN e SEEC discutiram 10 pontos de pauta da Rede Estadual




Dez pontos de pauta da Rede Estadual de ensino foram objeto de discussão entre o SINTE/RN e a Secretaria Estadual de Educação em mais uma audiência virtual. O encontro à distância aconteceu na tarde e início da noite da última segunda-feira (08). Veja abaixo um resumo da audiência.

1 – GRATIFICAÇÃO DOS DIRETORES

De acordo com o Secretário de Educação, os processos dos diretores reeleitos estão resolvidos e o pagamento sairá até o final do mês em curso. Foi ainda discutida a possibilidade de sair uma folha suplementar, mas não ficou fechada essa questão. O diretor e o vice-diretor que não receber até o final do mês deve verificar o motivo relativo à falta de documentos. Ficou decidido na audiência que, nesta terça, 09 de junho, o SINTE/RN vai buscar aprofundar esta questão com o Governo.

2 – PAGAMENTO DOS CONCURSADOS

De acordo com o Secretário, os processos de pagamento envolvem outras áreas além da educação, como a saúde e segurança, e não são selecionados por categoria quando trabalhados na Secretaria de Administração. A promessa é que, em uma possível folha suplementar ou no pagamento do final do mês, serão pagos os salários dos convocados. No entanto, não foi apresentado o número exato de contemplados.

Para que o pagamento seja efetuado ainda neste mês é preciso que os nomes entrem na folha até esta quarta, 10 de junho. O SINTE afirma que o ideal é rodar uma folha suplementar “para resgatar um mínimo de condições aos companheiros/as”, disse a coordenadora geral, Fátima Cardoso.

3 – PAGAMENTO DOS PROFESSORES TEMPORÁRIOS

O Secretário afirma que não existe processos pendentes para pagamento e reafirma que quem se sentir prejudicado deve procurar a COAPRH.

4 – CONVOCAÇÕES DE TEMPORÁRIOS

O Secretário disse que solicitou as Direcs um levantamento da necessidade de cada localidade do RN. Ressaltou que fará convocações a partir das necessidades e por ocasião do reinício das aulas presenciais.

5 – CONVOCAÇÃO DE SUPORTES PEDAGÓGICOS

Mais uma vez o Secretário confirmou que está vendo a possibilidade de fazer a convocação, mas remete ao início das aulas presenciais

6 – ADIANTAMENTO DOS 40% DO DÉCIMO TERCEIRO DE 2020

Segundo o Secretário, essa questão está sendo discutida e avaliada juntamente com a equipe econômica do Governo. Para ocorrer a antecipação há duas possibilidades: sair no pagamento de junho ou em julho, numa folha suplementar. Porém, nada ficou confirmado. Indagado sobre a antecipação para os aposentados e pensionistas, o gestor remeteu aos outros secretários, uma vez que os recursos são oriundos do tesouro do Estado e não é administrado pela educação.

7 – SUSPENSÃO DAS PARCELAS DOS CONSIGNADOS

O projeto de lei se encontra em análise e em breve o Governo dará informações.

8 – PROJETO DE LEI DA EDUCAÇÃO EM TEMPO INTEGRAL

Ficou agendada para o dia 15 de junho uma reunião para tratar do projeto. A primeira versão do PL já foi enviada para ser discutida pela comissão que trata do assunto.

9 – PAGAMENTO DE HORAS EXTRAS

Os profissionais que trabalham nas escolas em tempo integral terão o pagamento das horas extras atualizado.

10 – RECESSO ESCOLAR

A Secretaria de Educação afirma que no período de 22/06 a 06/07 serão concedidas férias para quem está trabalhando com aulas remotas.

“A audiência foi pautada em pontos recorrentes e cujas respostas foram similares as da audiência passada, exceto em alguns itens. Avaliamos que não só a pandemia atrapalha o processo. Mais uma vez cobramos que este Governo destrave esta questão, buscando desburocratizar toda a máquina, dando agilidade aos processos de direitos efetivos dos/as trabalhadores/as em educação. São anos de penúria”, afirmou Fátima Cardoso.

Após quase um mês internada, professora de Natal vence a Covid-19

              Créditos: Imagem de arquivo | Isabel Neri (4ª pessoa, da esquerda para a direita, com os óculos pendurados em sua camiseta)


Lutar contra um inimigo invisível e mortal em uma Unidade Intensiva de Terapia (UTI). Foi assim parte dos últimos 30 dias da professora Ana Isabel Neri de Matos Silva, mais conhecida como Bel. Infectada com a Covid-19, Bel foi internada em 10 de maio e recebeu alta nesta terça-feira (09). Ela chegou em estado grave ao hospital e teve os pulmões e rins comprometidos. No entanto, aos poucos melhorou e saiu da UTI para um quarto.

Em publicação em uma rede social após sua saída do hospital, Bel agradeceu a solidariedade que recebeu: “30 dias depois estou indo de volta pra casa. Com muitos cuidados, sem visitas. O coração é só gratidão por todos que rezaram por mim para que eu saísse dessa. Com as orações de todos vocês eu venci”, afirmou.

No dia 03 de junho, quando já se encontrava em um leito comum após sair da intubação, a professora falou em renascimento em uma postagem nas redes sociais: “E depois de um ‘renascimento’, me deparo com tantas mensagens lindas e verdadeiras do tempo em que estive ‘ausente’. Tanta gente! Pessoas que conheço, que não conheço, próximas, que estavam distantes… gostaria de agradecer imensamente a cada um! Voltei e voltei com muito mais força, garra e com o coração repleto de alegria com tanto carinho recebido, mesmo quando estava inconsciente”.

A vitória da profissional de 36 anos, que leciona nas escolas Noilde Ramalho e Instituto Padre Miguelinho, ambas em Natal, encheu os colegas de alegria. Na publicação em que anuncia sua saída do hospital, Bel recebeu o carinho de amigos.

SINTE/RN solicita cautela no trato com os asgs, enfatiza a dificuldade de locomoção no atual período, pede a imediata distribuição de EPIs e a dispensa dos servidores pertencentes a grupos de risco


Ofício 007/2020

São José de Mipibu, 10 de junho de 2020

Excelentíssima Senhora Secretária Municipal de Educação
Lúcia Martins Moura

O Sindicato dos Trabalhadores em Educação Pública do Rio Grande do Norte - SINTE/RN, Núcleo de São José de Mipibu, foi informado acerca da solicitação desta secretaria para que profissionais dos serviços gerais realizassem a limpeza das escolas neste período de quarentena, com a observação de que deve ser evitada a aglomeração de funcionários no local, podendo o serviço realizado com sistema de rodízio.
Senhora Secretária, mesmo diante da aparente preocupação desta Secretaria com a aglomeração, nos causa muito temor o fato desses profissionais serem expostos à possibilidade de contaminação por COVID-19. Ressaltamos que o risco à saúde do profissional não se encontra apenas no local de trabalho, mas também em todo o trajeto que o mesmo percorre até chegar ao seu destino, esclarecendo que a grande maioria não dispõe sequer de transporte para se dirigir ao local de trabalho neste momento de pandemia.
Precisamos reforçar também a grande quantidade de profissionais de apoio que pertencem ao grupo de risco para o COVID-19, pessoas acima de 60 anos de idade e portadores de comorbidades das mais diversas, o que faz aumentar o risco de contaminação e, consequentemente, de complicações e óbito desses profissionais. Ademais, de acordo com o último boletim epidemiológico divulgado pelo Município de São José de Mipibu é possível verificar que o vírus já chegou, inclusive, às comunidades rurais, totalizando no Município 196 casos positivos e 5 óbitos, demonstrando que a curva da contaminação se encontra em franco crescimento o que exige da sociedade um isolamento social ainda maior, conforme preconiza a Organização Mundial da Saúde e determina o Decreto Estadual nº 29.742.
Visando a proteção do trabalhador a Medida Provisória nº 927/2020 estabelece em seu artigo 29 que uma vez comprovado o nexo causal da contaminação do trabalhador com o ambiente de trabalho, ou seja, uma vez comprovado que o trabalhador se contaminou no ambiente de trabalho ou em decorrência dele cabe ao empregador o pagamento de indenização por acidente de trabalho, previsibilidade essa que já foi confirmada através de julgamento pelo próprio Supremo Tribunal Federal e que se aplica às relações de trabalho estatutárias.

O Supremo Tribunal Federal decidiu, portanto, que é obrigação do empregador, in casu, o Município, fornecer os Equipamentos de Proteção Individual – EPIs (máscaras, luvas, álcool em gel, etc.) para os servidores que estão em atividades essenciais ou que sejam obrigados a continuar trabalhando no período de quarentena, bem como fiscalizar a devida utilização dos mesmos. Sendo assim, considerando os riscos a que esses profissionais irão se expor, o Núcleo vem solicitar que a decisão de os colocar de volta ao trabalho neste momento de pico da epidemia seja reconsiderada para a preservação da saúde e da vida de todos.

Laelio Jorge da Costa Ferreira de Melo
Coordenador do SINTE/RN em São José de Mipibu

Covid-19: Participe da pesquisa 'Docência na Educação Básica em Tempo de Pandemia'


O Grupo de Estudos sobre Política Educacional e Trabalho Docente da Universidade Federal de Minas Gerais – GESTRADO/UFMG, em parceria com a Confederação Nacional dos Trabalhadores em Educação - CNTE, está desenvolvendo a pesquisa "Docência na Educação Básica em Tempo de Pandemia". O objetivo é analisar os impactos sobre o trabalho docente na EDUCAÇÃO BÁSICA PÚBLICA decorrentes das medidas de isolamento social em função da pandemia de COVID-19.

A CNTE convida professoras e professores para responder por completo ao questionário disponibilizado na plataforma Google com questões sobre as atividades que estão sendo desenvolvidas pelos(as) professores(as) neste período. Ao final das perguntas, veja as regras do sorteio do IPhone 11 Red.

Acesse a pesquisa pelo link e participe: https://forms.gle/gRiNhQuZB1rMhFzC9

Aulas remotas excluem alunos que não têm acesso a internet, computador ou celular


Caderno e caneta são duas ferramentas básicas que possibilitam qualquer estudante participar de uma aula tradicional, na forma presencial. No entanto, isso muda completamente em quando se trata das aulas remotas, ou seja, à distância. Para que o aluno possa participar do processo é necessário que ele disponha de internet em casa, computador ou um celular. Em pleno 2020 isso pode parecer algo simples, mas não é. Embora o acesso a internet, computadores e smartphones tenha se popularizado nos últimos anos, nem todos têm a mesma oportunidade, sobretudo as pessoas de baixa renda.

De acordo com a 15ª pesquisa Tic Domicílios, realizada entre outubro de 2019 e março deste ano pelo Comitê Gestor da Internet no Brasil (Cetic.br), 28 milhões de casas não têm acesso a internet e 47 milhões de pessoas não têm acesso à rede. Apenas 57% das pessoas das classes D e E fazem uso da internet, que chega a 53% dos habitantes da área rural. A pesquisa mostra que 59% dos brasileiros utilizam a internet apenas pelo celular.

Aqui no Rio Grande do Norte a Secretaria Estadual de Educação deixou a critério de cada escola utilizar ou não as aulas remotas durante a pandemia da Covid-19. Tendo como fundamento este tipo de pesquisa e conhecendo a realidade dos estudantes, o SINTE/RN se posiciona contra a implementação das aulas remotas no RN. Em 07 de abril a entidade emitiu uma nota explicando as razões pelas quais é contra a modalidade de ensino e orientando os professores a não ofertarem aulas online.

A diretora interina de comunicação do SINTE/RN, professora Simonete Almeida, afirma que aulas à distância excluem grande parte dos alunos do processo de ensino: “Dessa forma (aulas remotas) só atingirá uma pequena parcela dos estudantes e uma grande parte ficará excluído do processo ensino aprendizagem”.

A sindicalista aponta que as aulas não ofertadas durante o distanciamento social imposto pelo novo Coronavírus serão repostas tão logo a situação se normalize: “As horas aulas serão contabilizadas e ofertadas com mais qualidade e com a assistência do profissional para orienta-lo”.

Neste momento a direção do SINTE está discutindo internamente propostas que apresentará em breve à SEEC a fim de contribuir para a reorganização do calendário do ano letivo de 2020: “Respeitando o direito e as condições do estudante e do profissional que conduz o processo”, explica Simonete.

Embora defenda a retomada das aulas apenas na forma presencial, a sindicalista reconhece que os alunos serão momentaneamente prejudicados: “Sabemos que o processo educacional será prejudicado, mas não será diferente em outros setores. O ano de 2020 ficará na história como atípico em todos os aspectos, onde a prioridade é a saúde pública de toda a população. Temos que unir forças para passarmos e superarmos este momento da melhor forma possível”.

quinta-feira, 4 de junho de 2020

SINTE divulga lista de beneficiários em ações de Pecuniária e PCCR que não foram localizados

O SINTE/RN libera uma nova lista com o nome das pessoas beneficiadas nas ações coletivas de Pecuniária e PCCR (processos de nº 0802381-93.2012.8.20.0001 e nº 0004628-22.2008.8.20.0001) que ainda não foram localizadas pela entidade. A lista está disponível AQUI.

Os trabalhadores e trabalhadoras em educação que encontrarem seus nomes na lista devem ligar para o número 3026.0770 e solicitar informações da assessoria jurídica do Sindicato.

Atualmente, a sede estadual do SINTE e as sedes das regionais e núcleos estão fechadas desde 19 de março e ficarão assim pelo menos até 06 de julho, como medida de prevenção ao avanço do novo Coronavírus no Estado do RN. Por isso, o Sindicato decidiu suspender a entrega de alvarás até o fim do isolamento social (saiba os detalhes AQUI).

terça-feira, 2 de junho de 2020

SINTE/RN segue fechado até 06 de julho abrindo apenas em cinco ocasiões para realizar as declarações de imposto de renda da categoria



Diante do crescente número de casos e mortes em virtude da Covid-19, a direção do SINTE/RN em São José de Mipibu decidiu seguir o novo decreto do Governo do Estado e manter fechada até pelo menos 06 de julho a sede estadual do Sindicato, em Natal. De acordo com o decreto Nº 29.725, de 29 de maio, as aulas nas redes pública e privada estão suspensas até 06/07.

Segundo dados da Secretaria Estadual de Saúde apresentados nesta segunda-feira, 1º de junho, o RN já contabiliza 323 mortes e 8.008 casos do novo Coronavírus. 69 mortes estão sob investigação e 16.526 pessoas são suspeitas de estarem contaminadas. No Brasil, de acordo com o Ministério da Saúde, 29.937 pessoas já perderam a vida e 526.447 casos foram registrados.